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3月14关于最新榆林新闻事件

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2019年3月,绥德县人民法院一审判决,结果还是站在刘力这边。根据判决,医院安排刘丽上岗,同级别同类人员同岗同酬。与此同时,她重新发放了她在学习期间支付较少的工资和社会保障福利,并在她计划外的职位期间停止支付,并报销了她的差旅费和补贴。

法院还指出,刘丽事发时是轮班护士,不应承担主要责任。医院给予其他相关人员记过、警告等处分。但开除刘立,这与客观事实不符,有失公允。在书面辞退刘丽的同时,医院还是安排她出去学习,并答应在学习期满后安排一个岗位,也就是说“辞退”并不是医院的真实意思。一审判决下达后,医院没有上诉。然而,一年后,刘丽仍未能重返岗位。2020年5月8日,玉林市卫健委主任惠德芬对《报》表示,复工不需要卫健委批准,医院当时采取的具体措施也没有上报。双方随后的纠纷进入司法程序并有结果,将督促医院积极执行。

玉林市第一医院院长冯回答说:“现在等待法院执行,已经安排相关人员再次与法院联系,争取尽快解决。”

绥德县法院于2019年3月2日作出一审判决,驳回该院的诉讼请求,责令该院安排刘力复工,给予同级同类人员同岗同等报酬。

母亲痛苦地死去。

榆林市第一医院五人被处罚

刘丽,35岁,玉林衡山人,2005年中专毕业,次年进入玉林市第一医院绥德校区实习。一年后,她通过公开招聘正式进入医院,担任主管护士执业医师。2014年6月1日合同到期后,她再次与医院续签劳动合同,期限至2019年5月31日。2017年8月30日,产妇马绒住进刘丽医院妇产科准备分娩,一天后进入待产室。

根据2017年8月28日至9月3日的产假排班表,8月31日,刘丽轮流为助产士,即产房24小时值班的二线人员买单。据央视新闻报道,马蓉进入待产室后,多次离开待产室,要求家人剖宫产,随后从医院五楼跳下身亡。在马蓉蓉从大楼上摔下来之前,她的《护理记录单》上有三个记录,都记录了拒绝手术的家人的意见。其中,前两份护理记录由值班助产士张帆制作,最后一份由刘丽制作。在接受中央电视台采访时,表示,在制作第二张唱片时,她在产房听到了马家人的声音,判断家人仍要求顺产。刘丽还告诉本报记者,当时同时有5名产妇,她在产房做第三次记录,于是根据马和家人在楼道里的对话,在护理记录里写下了“家人拒绝剖宫产”。

监控显示,19时20分,就在刘丽做完第三次护理记录的一分钟后,马荣蓉再次走出产院。刘丽说,当时马蓉继续要求剖宫产,但作为助产士,她没有决定权,只能给予安慰。马的家属提出了相反的说法,说马两次出柜,都要求医务人员剖宫产,但都被拒绝了。当晚20时许,马从玉林市第一医院绥德校区五楼备用手术室窗口跳下,经抢救无效死亡。

事件一出,舆论哗然,引起当时国家卫生计生委高度重视,责成当地卫生计生部门认真调查核实,按照la严肃处理

玉林市第一医院关于“831”事件责任人处理意见的报告文件中写道,孕产妇跳楼事件暴露了绥德医院辖区安全管理制度的漏洞,紧急情况下人力调配制度落实不到位,医疗文书有记录。不完整,与患者沟通不到位等。刘延锡是绥德医院的负责人,负有重要的领导责任;妇产科二病房主任霍负主要领导责任;妇产科护士长张存在护理人员日常管理不严、未严格执行病房出入控制制度等问题,负有监管不力的责任;主管医生李存在与患者家属沟通不畅、发现患者失踪未引起足够重视、未能尽快向医院报告等问题,3月14关于最新榆林新闻事件对事件负有直接责任;助产士刘力存在一些问题,如未能按照操作规程的要求对患者进行护理,对患者不够重视,没有仔细观察产程,没有与患者进行到位的沟通,医疗文书记录不完整等。她也对这一事件负有直接责任。因此,建议对上述责任人给予警告、行政记过、撤职、开除处分,其中被开除的只有刘力一人。

医院对孕产妇跳楼处理意见报告的建议草案

助产士被书面“辞退”后,外出学习半年

上述纪律处分决定并不涉及事发当天值班的助产士张帆。刘力说,事件被媒体曝光后,张帆精神压力很大,家人去医院咨询,但具体内容不详。刘丽说,事发当天作为一名二线值班护士,多次被医院领导要求谈话,要求她出去学习一段时间,平息舆论,尽快解决事件影响。根据刘力向本报提交的录音材料,当时被授权处理此事的榆林市第一医院绥德校区副院长成曾表示,一旦事件得到处理,“就不可能离开你”。录音中,任广成还承诺支付刘丽留学期间的工资和学费,并叮嘱她不要有后顾之忧。

经过多次讨论,2017年12月5日,在人事部负责人任广成和医院人事干部在场的情况下,刘丽在人事部办公室签署了《承诺书》。

根据承诺书,刘丽外出学习半年,期满后回医院妇产科门诊工作。研究期间的治疗由护理部负责,但要保证她不能做任何有损医院声誉和形象的事情。回到工作岗位后,她会遵守医院的规章制度,服从医院的安排。承诺书由任广成签字,玉林市第一医院人事科签字,并加盖人事科公章。5月8日,任广成在接受《The Paper》电话采访时承认了承诺书的真实性,“当时,为了防止信息在互联网上传播”。

同日,刘力签署并同意玉林市第一医院对“831”事件处理意见的询问表。三天后,医院书面通知辞退刘丽。银行流水显示,医院辞退刘丽后,截至2018年2月仍在发放工资,2017年发放年终奖。在他留学期间,医院护理部通过微信转账4次支付他工资共计人民币元,直至2018年6月4日。从那以后,刘丽再也没有拿过任何工资。刘丽告诉报纸。

学习期满后,她回医院报到,却被拒之门外。医院以劳动关系不再存在为由拒绝复工。刘丽表示,在签署承诺书和处理意见询问表后,她没有到医院办理离职手续,并与医院领导和科室保持联系

刘丽说,为了回去工作,她和新任命的医院领导沟通过多次,但都失败了。无奈之下,她向绥德县劳动人事争议仲裁院申请仲裁。

2018年12月25日,绥德县劳动人事争议仲裁法院作出裁定,支持刘力在学习期间和学习期满后少支付期间安排就业并补发工资和社保待遇的请求。

绥德县劳动人事争议仲裁法院认为,

《承诺函》由双方协商签署,与刘力签署的处理意见有因果关系,是双方真实意思表示。所以之前的“辞退”没有法律效力。

根据裁决,由于刘力不是机关事业单位工作人员,该事件适用《劳动合同法》。根据双方的陈述、证据和庭审记录,确认申请人刘力在仲裁申请中的申诉基本事实清楚,劳动关系应继续存在。

榆林市第一医院于2019年1月16日向绥德县人民法院提起诉讼,要求撤销劳动仲裁裁决。

关于上述“承诺函”,玉林市第一医院表示,该文件不是医院出具的,也不是医院法定代表人承诺或授权的,事后也没有批准。玉林市第一医院认为人事科的印章没有法律效力,绥德县劳动仲裁法院认定证据有误。

对此,绥德县人民法院认为,事件发生时刘力是轮班护士,不应承担主要责任。玉林市第一医院对其他相关人员给予记过、警告处分,但辞退刘丽有失公允。

同时,在书面辞退刘丽的同时,医院还是安排她出去学习,并承诺在学习期满后安排一个岗位,也就是说“辞退”并不是医院的真实意图,只是一种书面形式,更能体现刘丽在学习期间仍然领取部分工资这一事实。

最后,绥德县人民法院于2019年3月2日作出一审判决,认定原被告之间的劳动关系继续存在。医院要继续履行合同义务,安排刘丽上岗,给予同级同类人员同等岗位、同等报酬,补发她在学习期间少发的工资,不安排上岗时停发的工资和社保待遇,报销她的学习差旅费和补贴。

该报注意到,一审判决下达后,玉林市第一医院没有上诉,上述判决于2019年3月24日生效。

即便如此,刘丽还是没能复工。宣判后,她多次回到医院,要求安排工作,并被告知工作安排需报玉林卫健委批准。对此,玉林市第一医院负责护理工作的副院长李艳华告诉本报记者,她不清楚刘丽未能返回工作岗位,可以向负责人事工作的领导询问相关事宜。

在2019年4月22日刘力与玉林市卫生和健康委员会主任惠德芬的一次谈话录音中,惠德芬表示,复工未获批准。“驳回时没有通知卫生局,检方也没有问卫生局。现在人也是判医院的。”惠德芬说,刘丽的复工还需要她联系医院解决。

2019年5月20日,经多次上诉,刘力申请绥德县人民法院强制执行。她告诉报纸,

之后,法院执行局工作人员找到她,传达了医院的态度,即在原劳动合同期限(即2019年5月31日)前补偿工资,不与她续约。然而,这一提议被刘力拒绝,此后实施被搁置。

2020年5月8日,玉林市卫健委主任接受本报采访时表示,复工不需要市卫健委批准。韩医院的具体做法

报道称,玉林市卫健委责令玉林市第一医院尽快将法院对接,并与当事人协商执行法院判决。玉林市卫生和健康委员会工作组正在进一步调查和核实事件中涉及的其他情况。同时,玉林市卫健委表示,无论调查结果涉及到谁或什么岗位,都将严格按照法律法规和党政纪律严肃处理,绝不姑息。

5月,从玉林卫健委相关负责人处获悉。

目前,刘丽已经回到医院工作。刘丽说,医院已经和她签订了新的劳动合同,期限为5年,会计核算完成后,医院还将发放法院重新发放的工资和补贴。

来源:报纸

全国三亿青少年进森林研学教育活动研讨会9月14日举行

中新网9月14日电(郭向宇)9月14日,记者在3亿青年走进森林研究教育活动研讨会暨研究教育指导员培训第一期启动仪式上获悉,3亿青年研究教育活动作为生态文明教育的重要载体,取得了良好的开局。下一步,将开展广泛的活动,促进年轻人亲近自然,了解自然,热爱自然,培养生态文明和美丽中国的建设者和接班人。

今年6月,以《全国三亿青少年进森林研学教育活动方案》发布为标志,全国关心森林活动组委会青年生态文明教育全面启动,将在湖北、黑龙江、广东、吉林全面实施。

会议指出,在推进3亿青少年森林研究教育活动的过程中,要坚持以青少年为生态文明教育的主要对象,从学校和娃娃抓起,深入开展实践体验活动,让绿色发展理念深入青少年心中,进而转化为情感认同和行为习惯。

会议认为,研究活动涉及面广,参与机构多,主管部门应加强科学指导和监督。一方面要注意统筹协调,有序组织。另一方面,要规范管理,严格执行市场准入机制,对各类参与者实行动态管理和考核,坚决防止不合理收费,确保无问题。

据了解,全国3亿青少年进入森林研究的教育活动是由全国关心森林活动组委会发起的,旨在引导广大青少年进入森林、草原、湿地、沙漠等自然生态系统,在国家公园、自然保护区、风景名胜区、森林公园、湿地公园、沙漠公园、自然遗产地、海洋公园、地质公园等各种自然保护区开展以弘扬生态价值为主题的自然教育和研究活动。

此次活动由国家林业局宣传中心、国家林业局人才开发交流中心、第四次全国关心森林工作会议执行委员会办公室主办。该活动在北京和河北崇礼同时举行。

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