为了促进国有企业的优质发展，大洼区国资局面对新变化，着眼新问题，精心规划国有企业统战工作，树立“大统战”工作理念，建立健全体制机制，注重人才培养，实现国有资本的发展壮大。

明确“大统一战线”概念的传递。统一战线是国有企业履行政治责任的必然要求，是企业改革、发展和稳定的法宝。大洼区国资局把加强统战工作作为全面落实从严治党责任的有力抓手，努力解决全区国有企业减员造成的机制运行不畅、人力不足等问题。同时，结合业务实际需要，整合各方人才，建立协调运行、有效合作的新机制，构建多层次统战工作网络，形成联合管理的工作格局。

建立健全统一战线工作机制。大洼区国资局把统战对象和党员的学习、教育、培训放在首位，旨在进一步夯实共同的思想政治基础，有计划地开展学习，实现中央精神的统一宣传和全面覆盖，通过制度的刚性保证统战的政治性。同时，充分发挥统一战线的智力优势和积极性，通过召开座谈会、吹风会、咨询会等形式，就企业的重点、难点问题广泛征求各界意见，增强企业决策的科学性和民主性。

大洼区国资局为加强人才队伍建设，通过规范和实施党外代表的培养选拔，自觉系统地培养具有广泛代表性和社会影响力的拔尖人才，并以此为突破口，带动一支具有深远社会影响力的高素质代表人才队伍的建立。同时，大洼区国资局储备和使用统战对象作为国资局最新工作动态人才，为其提供施展才华的平台，积极稳妥地安排党外代表，不断提高统战对象的整体素质，激发统战对象的工作活力。目前，一批作风优良、权力丰厚的优秀青年党外干部脱颖而出，为国有企业发展注入新鲜血液。

构建国资合作大格局 加快形成国资监管一盘棋

为了促进区内国有企业与市内国有企业深化合作、互利共赢、协调发展，区国资办近日组织召开了关于促进区直属国有企业与市内国有企业合作发展的工作会议。会议传达了苏州市国有资产管理局关于成立该市的决定。国有国有企业”

1 10《关于服务苏州区域一体化发展战略的项目合作机制的意见》，论述了我区国有企业与全市国有企业的合作机制和工作内容。

会议指出，首先是加强项目对接。坚持以投资项目为载体，本地区国有企业要抓住区域一体化发展的战略机遇，以项目招商引资，以资本带动项目振兴，搭建资本合作平台，扩大国有资本功能，实现全市资本一体化发展。二是建立项目合作机制。国有企业通过建立项目合作创新机制、共享机制、协商机制、实施机制、服务机制和评价机制，加快了国有企业发展“博弈”的创建，具有更高的定位和更广阔的视野

大力推动高新区国有及国有企业事业再上新台阶。第三，要加强宣传。坚持“带头，带头，勇往直前”的目标。区内国有企业应加强合作项目、重要进展和工作成果的宣传，进一步统一思想，凝聚共识，推动高新区国有企业率先融入城市一体化进程，为建设现代化国际大都市和美丽幸福的新天堂做出贡献。

各职能区、镇(街道)金融分局(国资办)相关负责人、市直国有企业负责人、投资业务部门负责人参加会议。

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